나디아 쿼레스, Esq.
비즈니스 다양성 담당 부사장
시카고 대학교

나디아 쿼스(Nadia Quarles)는 소수 민족 및 여성 소유 기업의 경제적 기회를 증진하기 위한 대담한 비전과 사명을 가진 사고의 리더이자 선구적인 다양성 및 포용성 전략가입니다. 시카고 대학교의 비즈니스 다양성 담당 부총장으로서 나디아는 주로 상품/일반 서비스 및 전문 서비스 산업에서 자격을 갖춘 소수 민족 및 여성 소유 기업과 대학이 계약 관계를 확대할 수 있도록 대학 전체에서 절차를 실행하는 업무를 담당하고 있습니다. 나디아는 대학이 시장에서 가장 다양한 인재를 확보할 수 있도록 지역 및 전국 비즈니스 리더, 시민 지도자 및 선출직 공무원과 협력하는 효과적인 전략에 대해 대학 리더십에 조언합니다.

나디아는 진출하기 어려운 전문 서비스 산업에서 소수 민족 및 여성 소유 기업의 채용을 목표로 삼아 대학의 계약 기회를 다양화하기 위해 독특한 접근 방식을 취했습니다. 2009년에는 통신, 법률, 인사, 자금 관리, 금융 서비스, 정보 기술, 건축/엔지니어링 산업 분야의 지역 및 전국 소수 민족 및 여성 소유 기업을 대학 및 의료 센터의 고위 의사 결정권자와 연결하기 위해 고안된 최초의 심포지엄을 개최했습니다. 2010년에는 시카고 대학교 기부 기금을 투자하는 최초의 흑인 소유 자산운용사 채용에 영향을 미치기도 했습니다. 이러한 기회에 집중한 결과, 기부금은 이후 25개의 소수인종 및 여성 소유 자산운용사에 10억 4,000만 달러(한화 약 1조 1,240억 원)를 배분했습니다. 수년에 걸쳐 전문 서비스 심포지엄은 90개 이상의 MWBE와 계약을 체결했습니다.

나디아의 접근 방식은 비즈니스 다양성 관행에 진정한 혁신을 가져왔습니다. 그녀는 비즈니스 다양성 및 경제 개발 분야에서 영향력 있는 인물이자 성공적인 변화의 주체로 전국적으로 인정받고 있습니다. 이 대학의 전문 서비스 심포지엄은 다른 교육 기관, 재단 및 비영리 단체가 모방하는 전국적인 모델로 여겨지고 있습니다.

나디아는 재단의 지속적인 업무가 다양성과 포용의 가치에 부합하도록 하는 역할을 담당하는 오바마 재단 포용성 위원회의 위원입니다. 그녀는 로리 라이트풋 시장의 비즈니스, 이웃 및 경제 개발 전환 위원회에서 활동했습니다. 나디아는 YWCA 메트로폴리탄 시카고 이사회, 시카고 소수 공급업체 개발 위원회 이사회, 시카고 유나이티드 리더스 위원회의 회원입니다.

이전에는 시카고시 조달 서비스 부서에서 근무하며 시의 목표 시장과 전문 서비스 계약을 관리했습니다. 또한 노스이스턴 일리노이 대학교의 겸임 교수로 재직하며 형사 사법 연구와 인종 및 법에 관한 강의를 가르치기도 했습니다. 나디아는 미네소타주 세인트 폴에 있는 미첼 햄라인 법학대학원에서 법학 박사 학위를 받았으며, 다년간의 법률 경력을 보유하고 있습니다. 매사추세츠주 보스턴에 있는 노스이스턴 대학교에서 정치학 및 공공정책 학사 학위를 받았습니다.