1억 달러 규모의 인종 형평성 및 정의 이니셔티브($) 공약의 일환으로, Apple은 커리큘럼, 인턴십, 멘토링 기회를 제공하는 전체 HBCU 커뮤니티를 위한 혁신 허브인 Propel Center(위 렌더링)의 출범을 지원하고 있습니다.
이 약속은 애플의 $ 1억 달러 공약을 기반으로 하며, 여기에는 최초의 전문대학 교육 허브와 디트로이트의 애플 개발자 아카데미가 포함됩니다.
캘리포니아 쿠퍼티노 - Apple은 오늘 유색인종 커뮤니티가 직면한 기회에 대한 제도적 장벽을 허물고 불공정에 맞서 싸우기 위해 1억 4천만 달러 규모의 인종 평등 및 정의 이니셔티브(REJI)의 일환으로 일련의 주요 신규 프로젝트를 발표했습니다. 이러한 미래지향적이고 포괄적인 노력에는 역사적으로 흑인 대학(HBCU)을 위한 최초의 글로벌 혁신 및 학습 허브인 Propel Center, 디트로이트 지역 학생들을 위한 코딩 및 기술 교육을 지원하는 Apple 개발자 아카데미, 흑인과 브라운계 기업가를 위한 벤처 캐피탈 기금 등이 포함됩니다. Apple의 REJI 약속은 미국 전역의 유색인종 커뮤니티를 위한 기회를 확대하고 차세대 다양한 리더를 육성하는 것을 목표로 합니다.
"우리 모두는 보다 정의롭고 공평한 세상을 만들기 위한 긴급한 작업에 책임이 있으며, 이러한 새로운 프로젝트는 Apple의 지속적인 노력에 대한 분명한 신호를 보냅니다."라고 Apple의 CEO인 Tim Cook이 말했습니다. "우리는 학생부터 교사, 개발자, 기업가, 지역사회 조직가, 정의 옹호자 등 다양한 산업과 배경을 가진 파트너들과 함께 오랫동안 인종차별과 차별을 겪어온 지역사회에 힘을 실어주기 위해 REJI의 최신 이니셔티브를 시작하고 있습니다. 이러한 비전을 실현하는 데 일조하고, Apple에서 항상 소중히 여기는 평등과 포용의 가치에 우리의 말과 행동을 일치시킬 수 있게 되어 영광입니다."
모어하우스 칼리지의 4학년 재러드 베일리는 학교와 Apple의 파트너십의 일환으로 공중 보건 및 지역 사회 봉사 활동에 Apple의 코딩 및 창의성 커리큘럼을 통합했으며, 이 협력은 Propel 센터의 출범으로 더욱 확대되고 있습니다.
지난 6월, Apple은 브레오나 테일러, 조지 플로이드 및 수많은 사람들이 살해당한 후 전 세계적으로 시위가 벌어진 후 REJI를 발표했습니다. 이 이니셔티브는 교육, 경제 및 형사 사법 시스템에서 인종적 형평성을 증진하기 위한 Apple의 노력을 기반으로 하며, Apple의 환경, 정책 및 사회 이니셔티브 담당 부사장인 Lisa Jackson이 주도하고 있습니다. REJI는 회사의 모든 수준에서 다양성과 포용성을 개선하기 위한 Apple의 내부 노력을 보완합니다.
"모든 개인은 피부색이나 우편번호에 관계없이 동등한 기회를 누릴 자격이 있습니다."라고 잭슨은 말합니다. "너무 오랫동안 유색인종 커뮤니티는 아메리칸 드림을 추구하는 데 있어 심각한 불공정과 제도적 장벽에 직면해 왔으며, 우리는 우리의 목소리와 자원을 빌려 힘을 실어주고 영감을 주며 의미 있는 변화를 창출하는 새로운 기회의 엔진을 구축하는 데 기여하게 되어 자랑스럽습니다."
프로펠 센터를 통해 확장된 Apple의 HBCU 지원
애플은 서던 컴퍼니 및 다양한 커뮤니티 이해관계자들과 협력하여 추진 센터, 는 HBCU 커뮤니티를 위한 최초의 혁신 및 학습 허브입니다. Apple이 기부한 $2500만 달러는 강력한 가상 플랫폼, 역사적인 애틀랜타 유니버시티 센터의 물리적 캠퍼스, 파트너 기관의 캠퍼스 내 활성화를 통해 Propel Center가 HBCU 학생과 교수진을 지원할 수 있게 해줄 것입니다.
이 센터는 혁신적인 커리큘럼, 기술 지원, 경력 기회 및 펠로우십 프로그램을 제공하여 차세대 다양한 리더를 지원하도록 설계되었습니다. 프로펠 센터는 AI 및 머신러닝, 농업 기술, 사회 정의, 엔터테인먼트 예술, 앱 개발, 증강 현실, 디자인 및 크리에이티브 아트, 취업 준비, 기업가 정신 등 다양한 교육 트랙을 제공할 예정입니다. Apple의 전문가들이 커리큘럼 개발을 돕고 지속적인 멘토링과 학습 지원을 제공하며 인턴십 기회도 제공합니다.
최첨단 강의실, 학습 실험실, 장학생 입주 프로그램을 위한 기숙사 등을 갖춘 프로펠 센터 캠퍼스(위 렌더링)는 유서 깊은 애틀랜타 대학 센터 지구에 위치할 예정입니다.
프로펠 센터는 혁신과 교육 형평성 증진을 위해 노력하는 획기적인 단체인 Ed Farm이 구상하고 설계했습니다. 이 이니셔티브는 미국 전역의 캠퍼스와 커뮤니티에 코딩, 창의성 및 직업 기회를 제공하는 Apple과 Ed Farm의 파트너십 및 30개 HBCU와의 협력을 기반으로 합니다.
"이 특별한 프로젝트에서 Apple과 협력하게 되어 매우 기쁩니다."라고 에드 팜의 설립자이자 이사회 의장이며 서던 컴퍼니의 부사장인 앤서니 오니는 말합니다. "Propel Center는 리더십을 배양하고 기술 및 그 밖의 분야에서 혁신을 주도하여 미국 전역의 커뮤니티를 변화시키는 발판 역할을 할 것입니다."
Apple은 HBCU와의 지속적인 파트너십의 일환으로 HBCU 엔지니어링 프로그램을 지원하기 위한 두 가지 새로운 보조금도 신설합니다. Apple의 새로운 혁신 보조금은 HBCU 공과 대학이 Apple의 전문가와 협력하여 실리콘 및 하드웨어 엔지니어링 커리큘럼을 개발하는 데 도움이 될 것입니다. 새로운 교수 펠로우 프로그램은 멘토링 프로그램, 커리큘럼 개발 지원, 연구실 공간 마련을 위한 기금 등을 통해 R&D를 추구하는 HBCU 교육자들을 지원할 것입니다.
Apple은 서굿 마샬 대학 기금과 함께 오랫동안 운영해 온 장학금 프로그램을 기반으로 소외된 지역사회의 100명의 새로운 Apple 장학생에게 장학금을 제공하고 있습니다. Apple 장학생 프로그램에는 재정적 지원 외에도 멘토링과 Apple에서의 경력 개발 경험이 포함됩니다.
마키샤 펀더버크는 자신이 교수로 재직 중인 애틀랜타 애틀랜타 대학교와 협력하여 Propel 센터를 통해 모든 HBCU 학생과 교수진이 이용할 수 있는 여러 교육 트랙 중 하나인 Propel Arts 프로그램의 커리큘럼 프레임워크를 만들 것입니다.
테네시 주립대학교에서 유아 교육을 전공하고 있는 헤일리 브라이언트-로이는 Apple과 TSU의 협력을 통해 제공되는 누구나 코딩할 수 있고 누구나 만들 수 있는 커리큘럼을 통해 새로운 교육 및 학습 기회를 추구할 수 있게 되었습니다. 그녀는 Propel 센터를 통해 추가적인 프로그래밍, 멘토링 및 인턴십 기회를 이용할 수 있게 되었습니다.
미국 최초의 애플 개발자 아카데미, 디트로이트 다운타운에 오픈
올해 말, Apple은 미국 최초로 디트로이트에 Apple 개발자 아카데미를 열 예정입니다. 미국 인구조사 데이터에 따르면 디트로이트에는 50,000개 이상의 흑인 소유 기업이 있는 활기찬 흑인 기업가 및 개발자 커뮤니티가 있습니다. 이 아카데미는 젊은 흑인 기업가, 크리에이터, 코더가 빠르게 성장하는 iOS 앱 경제에서 일자리를 구하는 데 필요한 기술을 배양할 수 있도록 지원하기 위해 마련되었습니다. 미시간 주립대학교와 협력하여 시작된 Apple 개발자 아카데미 과정은 학력이나 코딩 경험 유무에 관계없이 디트로이트 전역의 모든 학습자에게 개방됩니다.
Apple 개발자 아카데미는 디트로이트에서 두 가지 프로그램을 제공합니다. 30일 입문 프로그램은 앱 경제 경력을 고려하고 있고 개발자가 된다는 것이 무엇을 의미하는지 더 잘 이해하고자 하는 학습자를 위해 고안되었습니다. 전체 아카데미 프로그램은 10~12개월의 집중 프로그램으로, 야심 찬 개발자가 iOS 앱 경제에 참여하고 심지어 자신의 사업을 시작하는 데 필요한 기술을 쌓을 수 있도록 도와줍니다. Apple은 코딩, 디자인, 마케팅 및 전문 기술을 다루는 커리큘럼을 통해 매년 약 1,000명의 학생이 아카데미 프로그램에 참여할 것으로 예상하고 있습니다.
또한 다음 달에는 Apple 전문가와 엔지니어의 일대일 코드 수준 지도는 물론, Apple 최고 리더의 멘토링, 영감, 인사이트를 제공하는 '흑인 창업자 및 개발자를 위한 기업가 캠프'의 첫 번째 코호트를 가상 체험으로 개최할 예정입니다.
새로운 펀딩 파트너십을 통한 기업가 역량 강화
흑인 및 브라운계 기업가들이 직면하고 있는 접근 및 자금 조달에 대한 제도적 장벽을 해결하기 위해, Apple은 오늘 벤처 캐피탈 및 은행 분야에 대한 두 가지 새로운 투자를 발표하며, 두 프로젝트 모두 소수자 소유 기업에 자본을 제공하기 위해 고안되었습니다. 뉴욕에 본사를 둔 초기 단계의 벤처 캐피털 회사인 할렘 캐피털과 함께 향후 20년간 다양한 창업자들로 구성된 1,000개 기업에 대한 투자를 지원하기 위해 10억 4,000만 달러를 투자할 예정입니다. 유색인종 기업가에게 자본을 제공하는 것 외에도 Harlem Capital은 경제적 기회에 대한 접근성을 높이기 위한 Apple의 광범위한 노력에 전문 지식을 제공할 것입니다. 하렘 캐피털은 디트로이트 개발자 아카데미의 학생들과 애플의 흑인 창업자 및 개발자를 위한 기업가 캠프 참가자들에게 지도와 멘토링을 제공할 것입니다. 또한 Apple은 야심 찬 여성과 소수계 투자자에게 기회를 제공하는 데 중점을 둔 할렘 캐피털의 인턴십 프로그램을 지원할 예정입니다.
또한 소수자 소유 기업에 중점을 두고 중소기업에 자본을 제공하는 시버트 윌리엄스 섕크의 클리어 비전 임팩트 펀드에 1,400만 달러(한화 약 125억 원)를 투자할 예정입니다. 이 펀드는 소외된 시장에서 운영되거나 서비스를 제공하는 기업, 포용적 성장 이니셔티브를 촉진하는 기업을 지원하고자 합니다.
커뮤니티 조직 활성화
Apple은 REJI 활동의 일환으로 다음 세대의 역량 강화와 기회 확대를 위해 노력하는 커뮤니티 칼리지, 비영리 옹호 단체 및 지역 단체에 대한 기여를 지속적으로 강화하고 있습니다.
Apple은 마틴 루터 킹 주니어 박사의 유산을 기념하는 살아있는 기념관인 킹 센터에 기부하여 그의 가르침을 공유하고 새로운 세대가 그의 미완성 과업을 이어갈 수 있도록 영감을 불어넣고 있습니다. 다음 주에는 킹 박사의 딸이자 킹 센터의 CEO인 버니스 A. 킹 박사가 인종 및 불평등과 관련된 문제에 대한 대화 가이드 및 학습 기반 도전 과제인 Apple의 "변화를 위한 도전" 시리즈의 일환으로 젊은이들이 지역사회에 환원하도록 장려하는 행동 촉구문을 발표할 예정입니다.
더 킹 센터에 대한 Apple의 기부는 버밍엄 민권 연구소(Birmingham Civil Rights Institute)와 앨라배마주 몽고메리의 평등 정의 이니셔티브(Equal Justice Initiative) 등 공평과 정의를 증진하는 비영리 단체에 기부한 애플의 이전 기부금에 더해졌습니다.
애플의 킹 센터 지원은 마틴 루터 킹 주니어 박사의 가르침을 공유하고 새로운 세대가 그의 미완성 과업을 이어갈 수 있도록 영감을 불어넣는 이 단체의 활동을 강화할 것입니다.
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Apple 임팩트 액셀러레이터: 흑인 및 브라운 소유 기업을 위한 프로그램
Apple은 1984년 매킨토시를 출시하며 개인용 기술에 혁명을 일으켰습니다. 오늘날 Apple은 iPhone, iPad, Mac, Apple Watch 및 Apple TV를 통해 혁신을 선도하고 있습니다. Apple의 5가지 소프트웨어 플랫폼(iOS, iPadOS, macOS, watchOS, tvOS)은 모든 Apple 기기에서 원활한 경험을 제공하고 App Store, Apple Music, Apple Pay, iCloud와 같은 혁신적인 서비스를 통해 사람들에게 힘을 실어주고 있습니다. Apple의 10만 명 이상의 직원은 세계 최고의 제품을 만들고 더 나은 세상을 만들기 위해 최선을 다하고 있습니다.
출처: Apple
