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A la hora de hacer crecer su pequeña empresa, cada nueva oportunidad puede ser valiosa. Por eso es importante que las empresas con diversidad de propietarios se certifiquen como tales. Muchos organismos públicos y grandes corporaciones están deseosos de contratar a empresas más pequeñas que sean propiedad mayoritaria de minorías raciales, mujeres, personas LGBT, discapacitados o veteranos. Si su empresa cumple los criterios, la certificación de empresa propiedad de minorías puede ser la llave que abra la puerta del crecimiento.
Además de ofrecer acceso a nuevas oportunidades de contratación, la certificación también puede ayudar a configurar el futuro y la agenda de su empresa. Por ejemplo, otros beneficios de la certificación podrían ser:
- Alertas de los proveedores de certificación sobre nuevas oportunidades de contratación.
- Acceso a socios corporativos y proveedores que ofrezcan oportunidades de creación de redes, colaboración e intercambio de información sobre las mejores prácticas para expandirse y competir con mayor eficacia.
- Reconocimiento nacional y promoción por parte de los proveedores de certificación.
- Sesiones de matchmaking con empresas.
- Uso del logotipo de certificación en los materiales de marketing y el sitio web de su empresa.
- La oportunidad de participar en seminarios web para presentar su empresa y sus ofertas a clientes potenciales.
¿Qué organizaciones ofrecen certificaciones? Los grupos que conceden certificados a empresas propiedad de minorías son, en una palabra, diversos. Entre ellos figuran el Cámara Nacional de Comercio LGBT (NGLCC), Discapacidad:INel Consejo Nacional de Desarrollo de Proveedores Minoritarios (NMSDC) y el Consejo Nacional de Empresas de Mujeres (WBENC). Las pequeñas empresas propiedad de minorías también deben tener en cuenta la Programa de certificación de la Administración de Pequeñas Empresas (8a) si los ingresos de su empresa superan un mínimo de $10 millones al año. El sitio Departamento de Asuntos de Veteranos ofrece su propia certificación de diversidad para pequeñas empresas propiedad de veteranos.
Proceso de certificación. La mayoría de los proveedores cobran una tasa por una certificación que dura dos años. Los pasos para convertirse en una empresa certificada propiedad de minorías incluyen:
- Completar un perfil empresarial en la plataforma de aplicaciones del proveedor correspondiente.
- Cargar documentos justificativos.
- Acoger una visita in situ.
- Un proceso de revisión de 30 a 90 días por parte del comité pertinente.
Elegibilidad. Entre las pequeñas empresas que se consideran elegibles se incluyen:
- 51% propiedad de minorías o discapacitados.
- Prueba de residencia permanente o ciudadanía.
- Entidad legal con ánimo de lucro en EE.UU.
- Tanto las empresas que trabajan a domicilio como las que lo hacen en oficinas y locales comerciales.
Documentos exigidos normalmente. Los documentos exigidos por los distintos proveedores de certificación varían. Normalmente, durante el proceso de certificación, se pide a los propietarios de pequeñas empresas que aporten:
- Documentos financieros, incluidas las declaraciones de impuestos federales y las cuentas de pérdidas y ganancias.
- Documentos organizativos y de gobierno, incluidos estatutos, reglamentos y actas constitutivas.
- Documentos del propietario, como DNI, currículum vítae, prueba de ciudadanía y/o residencia.
Qué hacer y qué no hacer en la certificación. Los proveedores de certificación recomiendan hacerse miembro de un organismo certificador para evitar pagar tasas de solicitud. Además, los expertos recomiendan que, si es posible, los propietarios de pequeñas empresas permitan un tiempo de tramitación de 90 días, ya que las tasas por servicio acelerado pueden superar los $1.000. Una vez que el propietario de una pequeña empresa es un proveedor certificado, los expertos recomiendan que:
- Empieza poco a poco. Durante los tres primeros años, limite la contratación a no más de tres clientes. Esto te permitirá adquirir experiencia y forjar relaciones y una buena reputación con unos pocos proveedores. Esto, a su vez, puede llevarte a conseguir contratos con otras empresas.
- No envíe correos electrónicos masivos a las empresas. Adopte un enfoque personalizado investigando empresas, explorando oportunidades y estableciendo relaciones con clientes potenciales.
- Consigue un mentor. Si se une al programa de tutoría de proveedores del organismo de certificación, podrá recibir orientación y apoyo personalizados como proveedor diverso.
Los propietarios de pequeñas empresas tienen la oportunidad de ampliar sus flujos de ingresos y extenderse a un modelo B2B con una Certificación de Proveedor Propiedad de Minorías. Igualmente importante es el hecho de que las grandes empresas están deseosas de hacer negocios con pequeñas empresas propiedad de minorías, ya que la sociedad y los líderes empresariales se enfrentan a un pasado de desventaja racial y socioeconómica. Los propietarios de pequeñas empresas pueden iniciar el proceso poniéndose en contacto con su proveedor local de certificación y organizando los documentos pertinentes.
Más información Programa de diversidad de proveedores de AARP.
Ashley Powdar dirige el contenido para empleadores del equipo de Resiliencia Financiera de AARP. Trabaja con los participantes en el programa Employer Pledge de la organización para promover el valor de una mano de obra multigeneracional. También ayuda e informa sobre cuestiones que afectan a los propietarios de pequeñas empresas.
