フランク・ベネガス
理想的なグループ

デトロイト・ミシガン出身の起業家であり、メキシコ移民の孫でもあるフランク・ヴェネガスは、1979年に最初の会社を立ち上げるために、くじ引きに当たったチケットと1979年製の新車のキャデラックの売上金を資本金にした。今日、家族経営のイデアル・グループは、全国的に有名な8つの会社に発展し、年商は$3億5,000万に迫り、約550人を雇用している。長年にわたり、家族のロレン（兄）、リンジー（娘）、ジェシー（息子）がオーナーとしてイデアル・リーダーシップ・チームに加わった。

ヴェネガス家のコア・バリューに基づき、イデアル社は建設、施設管理、製造、間接資材管理、余剰販売において、顧客のニーズを常に満たし、それを上回るサービスを提供している。イデアルの安全性、品質、パフォーマンス、地域社会への関与における高水準が評価され、ゼネラルモーターズはイデアルに13のGMグローバル・サプライヤー・オブ・ザ・イヤー賞を授与した。

デトロイト南西部での慈善活動で知られるイデアル・グループとフランク・ベネガスは、4つの基本的な柱に力を注いでいる：教育、環境、地域社会の持続可能性、青少年プログラムである。メキシコ政府は、フランク・ヴェネガスを外国籍市民に対する最高賞であるオトリ賞で表彰した。これは、ヴェネガス家の価値観である "地域社会を大切にすれば、地域社会があなたを大切にしてくれる "を示すもので、イデアルの企業支援、指導、地域社会の学校や組織に対する慈善活動への貢献が評価されたものである。