今日は黒人歴史月間の初日である。これは、米国の歴史と社会全体にわたって、軽視されがちな黒人アメリカ人の影響と功績を振り返る重要な時期である。
さらに、制度的な人種差別がどこに根強く残っているのかを把握し、根本的な変化を生み出す機会をつかむことを、あらためて思い起こさせてくれます。NMSDCでは、NMSDC認定MBEの成長エンジンとして、また有色人種コミュニティの強力な代弁者として、変革を推進しています。
今週木曜日、2022年2月3日午前10時（米国東部時間）、私は米国下院金融サービス小委員会のダイバーシティ＆インクルージョン（多様性と包摂）に関する公聴会で、"Building Opportunity：マイノリティや女性が所有する企業がインフラ・プロジェクトに参加するための金融障壁に対処する "と題する公聴会です。私は、MBEのために契約へのアクセスと資本へのアクセスを提唱するつもりです。なぜなら、私たちはすべてのビジネスに公平なチャンスが与えられるべきだと信じているからです。
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今日は旧暦の新年でもあり、私の文化では寅年の幕開けでもある。虎は一般的に、勇気、強さ、寛大さ、他人を助けたいという願望、正義を求める力として知られている。寅年はNMSDCにとって、創立50周年を祝い、次の50年に向けての戦略的方向性を定めるという、深い意味を持つ年です。私たちはMBEを向上させる勇気、強さ、粘り強さを持ち、会員が経済的公平性を推進できるような力を発揮していきます。
月中旬と下旬に、私はウェビナーを開催し、戦略計画を共有し、皆さまのご支援とご参加をお願いする予定です。1週間前、年次理事会リトリートでは、理事会メンバーが時間を割いて戦略計画を活性化させるために尽力してくれました。重点分野には、テクノロジーイネーブルメント、公共政策とソートリーダーシップ、ブランディング、資金調達リーダーシップ、MBE収益$1兆円への旅が含まれました。次回のウェビナーで、彼らの提言をご紹介できることを楽しみにしています。
また、経済的公平性を推進してきた50周年を記念して、新たなイベントやプログラムもご紹介する予定です。来週末にはウェビナーのご案内をお送りします。また、2022年のイベントカレンダーはこちらをクリックしてご覧ください。
黒人の歴史月間と寅年の新年を祝い、共に歴史を作ろう!
イン・マクガイア
よろしく,
イン
CEO兼社長
NMSDC
