在新的一年即将到来之际，我非常感谢你们在 2023 年帮助我们取得的所有成就。这一年，我们取得了长足的发展，迈出了重要的里程碑，进一步巩固了我们在推动少数族裔企业发展和为有色人种社区创造世代财富方面的领导者地位：
- 网络扩展和增长： 我们迎来了 92 家新的全国性企业成员、1 050 多家新的经认证的 MBE 以及 24 家新的 公司加号
- MBE 增长： 我们庆祝了 医疗保险收入增加 21% 至 $3,160 亿美元这标志着我们向年收入 $1 万亿美元的目标迈出了重要一步。
- 连接： 我们促成了季度配对活动，举行了 850 多次单独会议；我们在我们的 少数民族企业经济论坛 以及 5200 名与会者参加了我们创纪录的 NMSDC 年度会议与交流 与 MBDA 合作，为合作和参与设定了新标准。
- 资本： 我们启动了 资本经理计划我们正在跟踪 400 家公司，并与 40 多家公司建立了新的关系。我们正在跟踪 400 家公司，并与其中 40 多家公司建立了新的合作关系，而且自 5 月份启动 "成长倡议 "和 "基金认证 "计划以来，申请人数几乎翻了一番。
- 成员发展： 我们通过企业多元化领导峰会和众多网络研讨会，加强了企业成员的发展。
- 下一代参与： 我们培养了历史上人数最多的一批学生 新兴青年企业家（EYE）计划.
- 黑人企业的增长： 我们启动了 英亩：培养黑人农业的公平性 计划，为黑人农民创造更多机会，并通过与碧昂斯的合作，提供 $1 百万美元的赠款，促进黑人企业的发展。 贝古德基金会.
- 数字化转型： 我们推出了重新设计的 NMSDC 网站这是自 2014 年以来的首次重新设计。我们还利用最新技术创建了创新的混合认证模式，该模式将从 2024 年开始推动自动化、一致性和效率。
- 宣传工作： 在对可持续发展教育提出空前法律挑战的一年里，我们牵头成立了一个由全国各地的商界和民权领袖组成的联盟，以回击这些攻击，并支持可持续发展教育事业。
- 新的战略伙伴关系： 我们与以下机构结成了新的战略联盟 美国黑人商会（USBC）, 全球黑人经济论坛（GBEF）和 拉丁裔商业行动网络（LBAN）此外，我们还在巴西、智利和印度拓展了全球业务。
在过去的一年里，我们迈出的每一步都是迈向 2024 年及以后更加包容、更加繁荣的未来的基石。
展望 2024 年
2023 年对我们的网络来说是意义非凡的一年，而 2024 年则有可能实现更多非凡的里程碑和突破。
2024 年，我们的使命非常明确：推动我们的 MBE 实现前所未有的增长，我们的目标是到 2030 年实现年收入 $1 万亿美元的宏伟目标。我们的新承诺将促成一个简化的现代认证模式和技术，为 MBE 消除障碍，并通过一个增强的动态 MBE 搜索平台促进与我们的企业合作伙伴的无缝连接。此外，我们还将加强网络内部的团结和问责制，为建立有助于消除种族贫富差距的持久联盟创造条件。
当然，2024 年并非没有挑战。在过去的一年里，最高法院对大学录取中的平权法案做出了裁决，随后的法律挑战也影响到了发展投资、男性和女性就业以及商业多样性，这些都有可能阻碍被系统性排斥的有色人种全面参与经济生活。虽然我们已经建立了一个强大的合作伙伴社区来反击这些攻击，但如果我们要维护我们在过去 50 年中取得的所有成就，我们还需要加倍努力。
因此，当我们回顾历程、展望明年时，让我们肯定我们所面临和战胜的挑战，因为正是在逆境中，我们才找到了真正的力量。拥抱明天的希望，我们就能以坚定的信心面对我们所面临的不确定性。通过共同努力，我们可以激发变革，取得切实成果，引领未来，让所有人都能获得丰富的机会。愿 2024 年成为我们团结力量的庆典，响应我们为所有人创造一个包容、繁荣的未来的承诺。
