本期 "NMSDC Equity in Business Podcast "是聚焦 ASRC Industrial（北极斜坡地区公司）两部分系列的第一部分。ASRC Industrial 是一家少数民族所有的公司，经 NMSDC 认证为 MBE 和 Corporate Plus 成员，专门提供环境解决方案和工业承包服务，以满足客户的特定需求。
It features a powerful dialogue between Steve Ennis, president and CEO of ASRC Industrial, and Natalie McGrady, global supplier diversity lead for Cargill. During this interview, they highlight the successful synergy of supplier development between their companies.
Key takeaways for MBEs include:
- A sense of belonging and care for employees and all stakeholders is critical to ongoing success.
- A “culture of care” that centers on employee safety and career development, service quality, and dedication to the needs of different ethnic groups.
- How “smart growth” supports a company’s sustainability through incremental and consistent measurable progress.
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宾客
Steve Ennis, president and CEO, ASRC 工业
Natalie McGrady, global supplier diversity lead, 嘉吉公司
主持人和制作专家
约翰-丹尼尔 他是一名信徒、服务不足社区的倡导者和出版作家，在能源领域、经济发展、飓风灾后恢复以及青年/社区教育和赋权方面拥有丰富的变革性领导经验。 伊托罗-乌蒙图恩 是该项目的编辑，也是一名获奖摄影师、记者和混合媒体记者。
关于企业股权播客
美国正面临着已经存在了 330 多年的种族贫富差距。但与此同时，被系统性排斥的有色人种（亚裔印第安人、亚太裔、黑人、西班牙裔和美国原住民）所经营的企业仍为美国经济贡献了超过 $4000 亿美元，尽管这些群体在获取信息、资本和合同方面面临重重障碍。本播客频道由 NMSDC 主办，探讨发展少数族裔商业企业 (MBE) 不仅对解决种族贫富差距问题至关重要，而且还能为所有人创造一个更强大、更有韧性的社会。
