Los Programas de Diversidad Empresarial de Tuck y el Consejo Nacional de Desarrollo de Proveedores Minoritarios se asocian para ayudar a diversos empresarios

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Los Programas de Diversidad Empresarial de Tuck y el Consejo Nacional de Desarrollo de Proveedores Minoritarios se asocian para ayudar a diversos empresarios

Nueva York, NY, 30 de marzo de 2021 (GLOBE NEWSWIRE) - Tuck Diversity Business Programs y el Consejo Nacional de Desarrollo de Proveedores Minoritarios (NMSDC) han formado una asociación para apoyar el crecimiento de las Empresas de Negocios Minoritarios (MBE) en todo el país.

El NMSDC concederá numerosas becas a empresas de minorías étnicas para asistir a uno de los programas de diversidad empresarial de Tuck, "Creación de una empresa diversa de éxito" o "Crecimiento de una empresa diversa establecida".

Crear una empresa diversificada de éxito se centra en las herramientas esenciales que los propietarios necesitan para establecer con éxito sus empresas en el mercado. Está diseñado para empresarios emergentes que buscan construir una base sólida de conocimientos empresariales y aprender a ser un mejor proveedor para las corporaciones.

Hacer crecer un negocio diverso ya establecido permite a los participantes de empresas establecidas acelerar su crecimiento. Este programa de seguimiento de Building a Successful Diverse Business ayuda a los participantes a superar los retos a los que suelen enfrentarse los propietarios de empresas tras varios años de crecimiento exitoso y les ayuda a evaluar las alternativas al crecimiento orgánico: alianzas estratégicas y adquisiciones.

Los Tuck Diversity Business Programs comenzaron en 1980 y son los programas más antiguos del país diseñados para formar a diversos empresarios en una escuela de negocios. Desde su creación, miles de empresarios han participado en los programas.

"El equipo de Tuck Diversity Business Programs está muy entusiasmado con nuestra relación con el NMSDC. Son una de las principales organizaciones certificadoras del país y estamos deseando compartir nuestros programas con sus miembros", dijo Emmanuel Ajavon, director asociado de Tuck Diversity Business Programs.

Cómo solicitarlo

Las becas del NMSDC están abiertas a las MBE certificadas por el NMSDC. Los solicitantes de Building a Successful Diverse Business deben tener un mínimo de tres años de experiencia en la gestión de una empresa y al menos $250.000 en ventas anuales. Los solicitantes de la beca "Growing an Established Diverse Business" deben haber asistido a la beca "Building a Successful Diverse Business" o ser capaces de demostrar una experiencia y formación comparables.

Los solicitantes que estén interesados en optar a una beca del NMSDC deberán cumplimentar el formulario siguiente solicitud en línea e introduzca "NMSDC Applicant" en "Sponsor Company (if applicable)".

Para más información, póngase en contacto con Emmanuel Ajavon en emmanuel.ajavon@tuck.dartmouth.edu.


Acerca de NMSDC | https://nmsdc.org
Fundado en 1972, el National Minority Supplier Development Council (NMSDC) surgió a raíz del movimiento por los derechos civiles de finales de los años sesenta y sigue siendo la principal organización de desarrollo de empresas de minorías de Estados Unidos. El NMSDC apoya la sostenibilidad económica de más de 13.000 empresas minoritarias certificadas (MBE) y fomenta el desarrollo empresarial de las minorías facilitando oportunidades de contratación entre sus MBE certificadas y su red de más de 1.500 miembros corporativos. Las empresas afroamericanas, asiático-indígenas, asiático-pacíficas, hispanoamericanas e indígenas del NMSDC ofrecen productos y servicios en muchos sectores. La red del NMSDC incluye una Oficina Nacional en Nueva York, 23 consejos regionales afiliados, cinco organizaciones internacionales asociadas y el Business Consortium Fund (BCF) como su brazo de financiación. Siga al NMSDC en LinkedInFacebookInstagramTwitter

Acerca de los Programas de Diversidad Empresarial de Tuck | https://dbp.tuck.dartmouth.edu
La Tuck School of Business de Dartmouth fue la primera institución de enseñanza superior de EE.UU. en ofrecer programas ejecutivos dedicados a mejorar las capacidades de empresarios y ejecutivos desfavorecidos. Desde que estableció el estándar en 1980, Tuck ha perfeccionado continuamente su programa, ampliando y refinando lo que se cubre para crear el máximo impacto en los negocios de sus asistentes.

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